首页|新闻|学校主页

【2012年】航海学院开展基层党组织建设年活动的实施方案

2012-05-25 20:58:43 作者: 航 海 学 院 来源: 航 海 学 院 浏览次数:0 网友评论 0

今年是党中央确定的基层组织建设年。党的基层组织是党的执政基础,深入开展“基层组织建设年”活动是加强党的执政能力建设的客观要求,是深化创先争优活动的重要举措,也是加强基层党组织建设的重要机遇。根据中央、省委和学校党委的安排部署,结合我院党委的实际,做出如下实施安排:

一、总体要求

 在创先争优活动中开展基层组织建设年活动,要以“强组织、增活力,创先争优迎十八大”为主题,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,全面落实党的十七大、十七届四中全会和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》提出的各项任务,紧密围绕提高人才培养质量、全面推进内涵建设这一中心工作,以实现“五个提升”为工作目标,以实施“示范堡垒”、“先锋旗帜”、“成长表率”三大行动计划为主要内容,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,进一步激活党组织、党员的活力,全面提升我院党建工作的整体水平,努力推动学院在人才培养、科学研究、服务社会上取得新成绩。

二、主要目标

(一)党支部战斗力进一步提升。按照“讲责任、转作风、强素质、重正气”的要求,进一步巩固和加强全院基层党组织,进一步提升党支部战斗力,巩固扩大先进党支部、提升一般党支部、转化后进党支部。

(二)党支部书记素质进一步提升。按照“守信念、讲奉献、有本领、重品行”的要求,通过加强对党支部书记的培训,着力增强党支部书记为师生服务的觉悟和能力。

(三)党员队伍生机活力进一步提升。稳定大学生党员发展规模,提高大学生党员发展质量,不断总结在青年教师中发展党员的经验,进一步加大在青年教师中发展党员力度,不断加强党员教育、管理和服务工作,使党员党性观念和党员意识不断增强。

(四)基层基础保障水平进一步提升。不断加强基层党务工作者队伍建设,从而达到优化结构,提高素质。积极呼吁学校党委加大党建经费的投入,以满足新时期党建工作的需要。

(五)基层党建制度化水平进一步提升。不断健全、完善、落实“党组织生活制度”、“党员教育管理制度”、“党内民主制度”和“党员监督制度”等各项基层党建制度,不断提高基层党组织工作规范化、活动经常化、形式多样化、决策科学化水平。

三、具体任务

(一)“示范堡垒”行动计

1.推进领导班子建设,形成善于推动科学发展的领导集体。认真贯彻实施《中国共产党高等学校基层组织工作条例》,确立学院党政联席会议制度为学院工作体制和决策方式,党组织书记要参加学生班级活动,深入学生寝室,帮助学生解决学习生活思想上的问题,成为坚决贯彻执行党的路线方针政策的模范,成为全身心投入工作的模范,成为精通业务的模范。

2.推进“示范支部”建设,推动党支部建设迈上新台阶。加强对党支部书记的任职培训、党性教育与业务培训、十八大专题培训等,建设一支数量充足、素质较高的基层党组织带头人队伍;大力开展“示范党支部”、“最佳党日”评比活动,以内容创新、方法创新、载体创新、机制创新为重点,着力培育特色鲜明、成绩显著的党组织建设活动项目,全面提升党委整体党建工作水平。

3.推进“和谐校园”建设,为十八大胜利召开营造良好氛围。在全院构建全员育人体系,加强和改进学生思想政治教育工作;深化院务公开、党务公开,着力维护党员民主权利;积极调动工青妇等群团组织积极性,形成促进发展的合力,确保校园和谐安全稳定,为十八大胜利召开营造良好氛围。

(二)“先锋帜”行动计划

1.进一步优化党员队伍结构。按照“坚持标准、保证质量、优化结构、发挥作用”方针,大力做好在学科带头人、骨干教师和青年教师中发展党员工作,把各类优秀人才凝聚在党组织周围。

2.引导广大党员立足岗位学赶先进。设立“党员示范岗”与“党员责任区”,通过挂党旗、开展志愿者服务等方式,把党员形象树起来;在教师、班主任、辅导员中大力开展“育人标兵”和“教风评议”评比活动,大力宣传师德楷模的先进事迹,引导全体教师学为人师,行为世范,激励教师党员不断提高科研教学水平和德育工作水平。 

3.设立业务能手培育项目,提升教职员工服务水平。开展“教学能手”、“科研能手”、“服务能手”等业务能手培养项目,创新载体,丰富内容,激励教学一线党员不断提高科研教学水平,引导干部职工办好事,办实事,使为民服务创先争优成为广大教职员工的自觉行动,充分发挥广大党员先锋带头作用。

(三)“成才表率”行动计

1.实施“全程引领助成长”工程,提升学生党员教育发展质量。按照“分类培养、灵活考察、引领成长”的思路,充分发挥党校在教育发展入党积极分子的阵地作用;学生入党后,建立学生党员量化考核信息库,健全学生党员培养体系,加强对学生党员的教育管理。 

2.实施“党团共建助提升”工程,树立当代大学生崭新形象。深入开展党员志愿者活动,找准载体,搭建志愿者服务平台,建立志愿者服务长效机制;开展“深化党建带团建,创先争优比贡献”活动。

3.实施“文明修身助成才”工程。进一步凝炼大学精神,形成积极健康的校园文化,引导学生爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献;以教室和宿舍为重点,开展多种形式的教育、整顿、竞赛、检查、评比等活动,力争使学院的学风有新面貌。

四、方法步骤

(一)调查摸底阶段

 积极开展基层党组织情况大调查和群众工作薄弱环节大排查,从党支部入手,围绕“组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、隶属关系是否顺畅、经费场所是否保障、作用发挥是否充分”调查重点,对党组织现状进行一次普遍调研摸底,全面掌握组织运行状况,切实找准存在的差距和问题。

(二)分类定级阶段

综合“调查摸底”、“年度考核”、“群众评议”、“支部自评”等情况,学院党委对照分类定级评分参考标准,对党支部按先进、较好、一般和后进进行分类定级。

(三)对标整改、晋位升级阶段

1.梳理问题。各党支部对照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的要求,对基层党组织建设工作存在的问题进行梳理,特别是梳理出党员、群众反映的突出问题,并提出解决问题的措施办法和需要上级党组织统筹解决的问题。

2.做出承诺。各基党支部研究制定整改方案,对工作任务进行分解,明确责任、要求和措施,并做出承诺,学院党委对党支部制定的整改方案进行具体指导。 

3.集中整改。各党支部明确改进和提高的目标、责任和措施,认真抓好整改落实工作。根据查摆出来的问题进行整改,学院党委按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的要求推广先进经验,树立典型,激励先进,鞭策后进,使每一个党支部在原有基础上都有新的提高,普遍实现晋位升级。

(四)学习先进、创先争优

结合创先争优总结和评选表彰工作,对开展基层党组织建设年活动中成绩突出的先进基层组织和先进个人进行表彰,树立先进典型,发挥先进典型的引领作用。

五、工作要求

(一)强化责任保障

由党委书记牵头,负责抓好学院党委的基层组织建设年活动,认真履行牵头协调、组织实施、指导督促的工作责任,精心谋划工作思路,建立完善规章制度。

(二)营造良好氛围

要根据实施方案任务,及时做好全面动员、宣传报道工作,要创新媒体平台,推广基层组织建设年活动中的好做法、好经验,积极培育宣传先进典型。

(三)注重统筹兼顾

正确处理基层组织建设年活动与当前各项工作的关系,把建设年活动与学校和学院各中心工作密切结合起来,统筹安排,精心组织,科学实施,互相促进,全面提高。注重工作实效,认真解决各党支部、党员干部和群众最关心、最直接、最现实的问题,全面完成基层组织建设年活动的各项任务,使基层党的建设取得新突破。


关键词:创先争优

[收藏] [打印] [关闭] [返回顶部]

  • 验证码: